1月22日上午，全省人力资源社会保障工作会议在南京紫金山庄召开。记者从会上获悉，2025年江苏稳就业工作交出亮眼答卷，全年城镇新增就业达141.14万人，总量占全国比重超1/10，月均城镇调查失业率稳定在4.6%，高质量完成重点群体就业培训等4项省政府就业民生实事。

    2025年，江苏省人社厅牵头出台加大稳就业支持力度若干政策措施，累计发放就业和稳岗补贴资金291.89亿元，为市场主体纾困解难、稳定就业岗位提供坚实保障。同时，实施大规模职业技能提升培训行动，全年开展补贴性职业技能培训78.8万人次。各地也因地制宜推出特色举措：苏州市在全国率先启动就业友好型城市建设，无锡市深化公共投资和重大项目带动就业评估机制，淮安市以“技能兴淮”行动为抓手，开展“扫盲式”培训助力低收入群体提技增收......

    新的一年，全省人社部门将实施“八大专项行动”，全力确保就业局势总体稳定。一方面，加快构建就业友好型发展方式，推动经济增长与就业扩容提质互促共进——健全就业影响评估机制与就业失业监测预警体系，建立全省重点企业联系服务制度，创建更多全国高质量充分就业示范城市和单位。另一方面，深入开展稳岗扩容提质行动，多渠道拓宽就业空间，精心举办好技能夜校、人才夜市，打通人社服务最后一米，让“人社灯火”照亮温暖的民生画卷。省人社厅党组书记、厅长朱从明介绍，制定新一轮稳就业政策措施，实施企业稳岗扩岗行动，筹集传统产业岗位300万个以上，开发政策性岗位20万个以上，其中公益性岗位不少于5000个。实施青年创新创业支持行动，坚持“创业培训”、“创业服务”、“创业孵化”、“创业活动”联动，扶持成功自主创业10万人以上。

    职业技能培训是破解结构性就业矛盾、夯实就业质量的关键抓手。江苏将继续完善“1+13+N”培训行动体系，开展高校毕业生“强技”行动、大学生创新创业、农业转移人口职业技能培训。全面实施青年人工智能等新技能培训和受人工智能影响劳动者适岗转岗培训，出台“人工智能+”技术技能专项培训方案。遴选优质培训企业和培训机构，大力推行“一校一品”校企共建。建强国家级和省、市高技能人才公共实训基地、大师工作室等载体。全省各地每周举办“技能夜校”，办好特色“寒暑假期技校”。

江苏新闻广播 记者/彭迪帆